Personnel Qualifié

La force d’une équipe triée sur le volet

Personnel dûment sélectionné

Les critères de sélection du personnel sont rigoureux Ménagez-moi recrute des professionnels (professionnelles) attestant d’une expérience et de compétences techniques avérées. Ainsi, pour intégrer l’équipe de Ménagez-moi, il faut d’abord attester de deux années d’expérience réussie au domicile de plusieurs particuliers. Cette antériorité est vérifiée.

Formation initiale et permanente

Les personnels de Ménagez-moi sont des agents formés (formation initiale et modules de perfectionnement technique) et spécialisés dans les métiers de la propreté. Ils expriment de réelles qualités relationnelles en complément de la maîtrise technique indispensable à l’exercice de leur métier. Les avantages que leur offre Ménagez-moi, permet de les fidéliser dans le temps et de fournir à la clientèle des prestations de qualité, durables.

Assurance tous risques

Rigoureusement sélectionnés, les personnels placés sous la responsabilité de Ménagez-moi sont assurés contre tous les risques liés à leur métier.

Le professionnalisme et la qualité,
ça ne s’improvise pas !

Application et motivation

Des tests techniques permettent à Ménagez-moi de connaître le niveau professionnel de ses personnels, soumis à des QCM de connaissances en termes de ménage et d’utilisation des produits d’entretien. Le repassage, à titre d’exemple, doit être performant : cinq minutes pour une chemise impeccable et au moins huit chemises par heure. Pour cela il faut avoir le goût du travail bien fait et une réelle motivation.

Intégrité et confidentialité

Recrutés après une enquête d’antériorité auprès de leurs anciens employeurs (et après vérification de leur casier judiciaire), les intervenants de Ménagez-moi font preuve d’une grande intégrité et sont fortement sensibilisés aux questions de confidentialité. Liés par le secret professionnel, les agents de Ménagez-moi se sont tous engagés, de manière formelle, à ne rien dire de la vie personnelle de nos clients.